Assistance juridique

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La FMEP vous soutient dans les moments difficiles.
Près de 150 membres bénéficient chaque année de son service d'assistance juridique.


Un service de soutien précieux, puisque 8 cas sur 10 aboutissent à une solution positive pour le requérant, sans entrer en procédure juridique.

Le service d’assistance juridique de la FMEP offre une prestation d’écoute personnelle bienveillante, neutre et confidentielle, afin d’apporter des solutions à ses membres en difficulté.

Dotée de connaissances pointues liées au statut du personnel et de leurs conditions de travail, ainsi que d'un important réseau de contacts, l’assistance juridique conseille sur les moyens d’action et leurs conséquences, en recourant notamment à la technique de la médiation afin de favoriser le dialogue dans le but de trouver des solutions à l'amiable. 

Dans le cas où une médiation et/ou conciliation n'aboutit pas, un mandat peut être donné à un avocat pour la défense des intérêts du requérant.

Lorsqu'un cas est de nature à intéresser tout un secteur professionnel, une demande d'avis de droit est déposée. 

Ne restez pas seul avec vos difficultés, la FMEP est là pour vous aider !

Consultez le règlement

Procédure pour bénéficier de l’assistance juridique.

Pour bénéficier gratuitement de l’assistance juridique, l’employé doit être membre de la FMEP. L’assistance juridique n’est pas accordée dans les différends déjà en cours, avant l’affiliation du requérant à la FMEP.
Pour devenir membre de la FMEP, veuillez remplir le formulaire en ligne.

Contact 
Appelez-nous au 027 323 40 43

FAQ

Qui a droit à l’assistance juridique ?

Les membres FMEP qui ont rempli leurs obligations à son égard et qui sont confrontés à un litige en rapport avec leur activité professionnelle. (cf. art. 1 al. 1 du règlement)